장애인활동지원제도, 근로기준법과는 무관한 제도인가? 장애인활동지원제도란 신체적, 정신저거 장애 등의 사유로 혼자서 일상생활과 사회생활을 하기 어려운 중증 장애인에게 활동지원급여를 제공함으로써 자립생활과 사회참여를 지원하고 그 가족의 부담을 줄임으로써 장애인의 삶의 질은 목적으로 하는 사업입니다. (출처 : 장애인활동지원관련 홈페이지 http://www.ableservice.or.kr/) 2013년 8월 1일부로 장애인활동지원사업과 관련하여 며칠 전 몇 가지 개정안이 발표되었는데, 이와 관련해서 보건복지부의 장애인활동지원사업 지침과, 근로기준법의 사이한 점에 대해서 이야기 하려 합니다.

장애인활동지원사업 활동의 민감성,     장애인활동지원제도란 신체적, 정신저거 장애 등의 사유로 혼자서 일상생활과 사회생활을 하기 어려운 중증 장애인에게 활동지원급여를 제공함으로써 자립생활과 사회참여를 지원하고 그 가족의 부담을 줄임으로써 장애인의 삶의 질 증진을 목적으로 하는 사업입니다. (출처 : 장애인활동지원관련 홈페이지 http://www.ableservice.or.kr/)  로그인 필요없답니다. 그냥~~꾸~~욱~~  장애인활동지원제도의 장애인활동보조인은 1급, 2급 장애인을 대상으로 활동지원을 하는 것을 주 업무으로 합니다. 그러다보니 장애 유형에 따라서 그 활동 범위가 다릅니다. 예를 들면 하지절단 장애인의 경우 이동 도움을 주거나 서서 해야하는 활동에 도움을 줄 것이고와상으로 누워서만 생활하..